Este curso busca dotar a los ejecutivos de alto nivel que se incorporan al gremio de los juegos de suerte y azar de herramientas, conocimientos y elementos de contexto que les permitan comprender de manera más cercana la realidad, evolución y dinámica del sector.
A partir de un recorrido por la historia de la actividad, se abordan los principales hitos que han marcado su transformación, desde sus etapas iniciales hasta la consolidación de las empresas y redes transaccionales que hoy hacen parte del sector. Este recorrido permite reconocer el papel que han desempeñado los empresarios, la evolución de las organizaciones, los cambios del mercado y la transformación de los modelos de operación y de las redes comerciales.
El curso también presenta una mirada al entorno gremial, institucional y normativo, así como a las relaciones que las empresas mantienen con las entidades concedentes y los organismos encargados de la inspección, vigilancia y control. Estos elementos resultan fundamentales para comprender las particularidades de una actividad en la que la regulación, la gestión empresarial y la interacción con las entidades públicas hacen parte permanente de la operación.
Finalmente, el curso traslada la mirada hacia el presente y los retos inmediatos de la industria, identificando algunos de los desafíos que deberán afrontar las organizaciones y quienes tienen a su cargo su dirección. De esta manera, se busca que quienes llegan al sector no solo conozcan su historia y su funcionamiento actual, sino que puedan reconocer las oportunidades, desafíos y escenarios que se proyectan hacia el futuro.
En conjunto, el curso ofrece una visión integral del sector de los juegos de suerte y azar, construida a partir de sus protagonistas, empresas, mercados, redes comerciales, entorno institucional y evolución normativa, como punto de partida para que los nuevos líderes puedan desempeñarse y tomar decisiones con una perspectiva más amplia y fundamentada.
Conocer de dónde viene el sector, comprender dónde está y reconocer hacia dónde se dirige: tres miradas necesarias para quienes hoy asumen el reto de liderarlo.
Características del curso
- Conferencias 52
- Cuestionarios 3
- Duración 10 semanas
- Nivel de habilidad Todos los niveles
- Idioma Español
- Estudiantes 158
- Certificado Si
- Evaluaciones Si
- 8 secciones
- 52 lecciones
- 10 semanas
- Inicio1
- Los empresarios7
- 2.11. Comerciantes arriesgados y con baja escolaridad.18 minutos
- 2.22. Emprendedores inquietos y con visión.22 minutos
- 2.33. Empresarios ágiles, inteligentes, profesionalizados y pragmáticos.25 minutos
- 2.44. Las nuevas generaciones: ¿Herederos o Sucesores? Académicamente fortalecidos.27 minutos
- 2.55. Terceros Inversionistas.24 minutos
- 2.66. Incorporación de terceros (no accionistas) en las juntas directivas de los propietarios.27 minutos
- 2.77. ¿Democratización de la propiedad?16 minutos
- Las empresas7
- El mercado7
- 4.115. Premios menores y el persona a persona.26 minutos
- 4.216. Comenzando a ser aspiracionales.20 minutos
- 4.317. El fortalecimiento de la confianza.24 minutos
- 4.418. Otros productos y su maridaje.25 minutos
- 4.519. El auge de otros juegos.15 minutos
- 4.620. Recomposición de la canasta en el peso por producto.19 minutos
- 4.721. Confrontar, competir y controlar las prácticas ilegales del Chance.19 minutos
- Las Redes Comerciales7
- 5.122. Orígenes del más grande atributo de las redes: sus canales.22 minutos
- 5.223. Redes formales.25 minutos
- 5.324. Impacto de las redes locales.24 minutos
- 5.425. Interconexión y alianzas de redes (riesgos de conexión de redes, la hora de la verdad del nodo).24 minutos
- 5.526. Omnicanalidad (cash in y cash out) con ahorro y crédito (financieras, sedes y similares).22 minutos
- 5.627. Oportunidades de integración de las redes nacionales.19 minutos
- 5.728. Diversificación complementaria de la actividad.12 minutos
- Sector económico y gremios7
- 6.129. Gremios que dieron origen a una organización sectorial.18 minutos
- 6.230. Evolución gremial .16 minutos
- 6.331. Organizaciones gremiales del sector.21 minutos
- 6.432. Presencia activa en otros gremios.24 minutos
- 6.533. Congresos, Ferias y Foros Sectoriales.19 minutos
- 6.634. Desarrollar una iniciativa de investigación (tipo observatorio o centro de pensamiento).25 minutos
- 6.735. Fortalecimiento de la unidad gremial.16 minutos
- Entidades concedentes y organismos de control7
- 7.136. Hitos relevantes en la historia.15 minutos
- 7.237. ¿Cómo “funcionan y se comportan” según sus características?17 minutos
- 7.338. El capítulo de «los tongos y otros demonios».21 minutos
- 7.439. Dinámicas de las concesiones.23 minutos
- 7.540. Oportunidades para los concesionarios, desde su interacción.16 minutos
- 7.641. Fortalecer las alianzas alrededor de las concesiones departamentales.23 minutos
- 7.742. Promover la modernización de las concedentes y su marco reglamentario.13 minutos
- Normatividad12
- 8.143. La prehistoria de la Ley 1a del 82.18 minutos
- 8.244. Entre la Ley 1a y la Ley 643 de 2001.17 minutos
- 8.345. Entre la Ley 643 de 2001 y la Ley 1393 de 2010.22 minutos
- 8.446. Entre la Ley 1393 de 2010 y el Decreto 176 de 2017.27 minutos
- 8.547. Lo más reciente en materia legal y reglamentaria.22 minutos
- 8.648. Normas transitorias y el reto de convertirlas en definitivas (v.g. PND).17 minutos
- 8.749.1. Actualización normativa periodo entre el 2021 y 2025 parte 18 minutos
- 8.8Quiz parte 14 preguntas
- 8.949.2. Actualización normativa periodo entre el 2021 y 2025 parte 26 minutos
- 8.10Quiz parte 24 preguntas
- 8.1149.3. Actualización normativa periodo entre el 2021 y 2025 parte 31 minuto
- 8.12Examen de Certificación20 minutos30 preguntas
